L'ampiezza delle opportunita' di crescita di per se' stessa non sarebbe sufficiente se non fosse accompagnata da un sistema strutturato di "Management Development" fortemente supportato a tutti i livelli della Corporation. Un sistema che da sempre rappresenta una colonna portante e che segue con attenzione i nuovi assunti fin dalle loro prime esperienze, perseguendo una tempestiva identificazione delle risorse che mostrino il potenziale per assumere responsabilita' manageriali e professionali sempre crescenti.

Esso racchiude un ampio ventaglio di sentieri di carriera opportunamente personalizzati ed accompagnati da rilevanti supporti formativi, con l'intento di consentire un rapido sviluppo e livelli crescenti di responsabilita'